Recursos Humanos

Serviços de Recursos Humanos

  • Rio de Janeiro - RJ
  • Presencial e Online
  • Recursos Humanos
  • Postado em 11 de setembro de 2026

Sobre o serviço

- Recrutamento, Seleção e Admissão: Triagem estratégica (tech + hunter), análise de perfil comportamental (DISC) e contratações ágeis (3 perfis em até 15 dias) alinhadas à cultura da sua empresa. 
- Departamento Pessoal Descomplicado: Emissão de contratos (CLT e PJ), gestão de folha de ponto digital (biometria), cálculos trabalhistas e processos de rescisão com total conformidade legal. 
- Saúde Ocupacional e Risco Zero: Controle rigoroso de atestados, licenças, exames (ASO) e enquadramento nas normas de segurança do trabalho (e-Social, NR1). 
- Educação Corporativa e Cultura: Diagnóstico de cultura, onboarding estruturado, avaliação de desempenho (PDCA), team building e planos de cargos e salários. 
- Tecnologia e Performance (RH Tech): Acompanhamento de indicadores (KPIs e SLAs) em tempo real pelo celular, utilizando a plataforma Sólides + IA para apoiar decisões guiadas por dados. 
- Assessoria Especializada: Suporte full time com equipe multidisciplinar.

Ofereço um RH Local e Tech. Você tem eficiência tecnológica para monitorar o desempenho do seu negócio 24 horas por dia, aliada a um atendimento presencial e suporte diário acessível. Construo a base segura para o seu negócio crescer, valorizando o capital humano de forma ética e estratégica.

Sobre o profissional

Juliana Soares

Sou uma executiva de RH e atuo como parceira estratégica para o desenvolvimento de pequenas e médias empresas. Com mais de 10 anos de experiência em gestão e operações, ofereço uma consultoria de Recursos Humanos focada em estruturar equipes de alta performance, garantir segurança jurídica trabalhista e promover ambientes corporativos saudáveis e inclusivos. Transformo burocracia em estratégia através de tecnologia e atendimento humanizado.
Tenho como um “case” minha experiência na HQZ Nails, onde estruturei a parte de pessoas e conquistamos uma equipe 60% feminina, 70% pessoas pretas ou pardas e 32% lgbtqiapn+.